Humak v kostce
Humak University of Applied Sciences se zabývá vývojem vysokoškolského vzdělávání a modernizací pracovního světa. Přispíváme k práci na nových typech vysokoškolského vzdělávání, výzkumu, vývoji a inovacích, které slouží studentům na jejich profesní dráze a podporují profesionální partnery při rozvíjení jejich vlastních aktivit.
Jsme největší pedagog a RDI-organizace v našich odborných oblastech ve Finsku. Naše silné stránky jsou práce s mládeží a komunita; Organizační práce, pracovní společenství a integrace; Tlumočení a jazyková přístupnost a Kulturní management a zprostředkování .
Aby byla zajištěna celostátní dostupnost vzdělání a silná skupina odborných znalostí - předpoklad pro vysoce kvalitní provoz - společnost Humak funguje prostřednictvím regionálně decentralizované, ale provozně integrované celostátní sítě.
Humak je ve vlastnictví Suomen Humanistinen Ammattikorkeakoulu Oy. Máme s sebou 1500 studentů a asi 130 odborníků.
Brooke Cagle / Unsplash
Humak je komunita, která sdílí své znalosti
Humak se snaží zintenzivnit práci se svými současnými partnery a aktivně budovat nová partnerství. Humak je komunita a její činnost je založena na otevřeném sdílení znalostí a odborných znalostí a vytváření nových informací ve spolupráci prostřednictvím různých sítí.
Spolupráce a společné procesy vytvářejí platformu pro předpovídání, inovace a vývoj budoucích řešení. Studenti jsou úzce zapojeni do vývojových prací a pracovníci společnosti Humak přinášejí své vlastní odborné znalosti do procesů pro využití a prospěch našich partnerů.
Humakovy silné stránky
Hledáme silná partnerství s finskými a zahraničními univerzitami. Silné stránky jsou založeny na naší kompetenci a vytvářejí náš profil konkrétní a zdůrazňují špičku v našich oblastech činnosti. Silné stránky vedou ke strategickému rozvoji našich operací. Silné stránky vytvářejí ještě silnější klastry kompetencí a odborné znalosti a také řídí vedení našich partnerství.
- Práce s mládeží a komunita: Vyrábíme dovednosti pro setkání s mladými lidmi
- Organizační práce, pracovní společenství a integrace: zlepšujeme funkčnost, konkurenceschopnost a komunitní rozvoj pracovních komunit.
- Tlumočení a jazyková přístupnost: podílíme se na rozvoji odborných dovedností a technologií podporujících jazykovou přístupnost.
- Kulturní management a zprostředkování: propagujeme dovednosti v oblasti kulturní správy jako činnost podporující účast a vyvíjíme digitální prostředí pro kulturní a umělecké produkce a služby.
Nová, nově vznikající odvětví, která se zvedají z okrajů našich silných oblastí, které zaručují, že v naší činnosti budou zohledněny požadavky na kompetence v obchodním a průmyslovém životě: Noví účastníci (snižujeme pocit nepatřičnosti a marginalizace), Nová komunita ( podporujeme správu a poradenství založené na síti), odbornost v oblasti komunikace (podporujeme setkání s rozmanitostí a znalostmi kulturních menšin), lidská práva a rovnost (podporujeme společenskou rovnost).
Naše hodnoty
- Respektujeme jeden druhého.
- Jsme otevření.
- Společně uspějeme.
- Jsme stateční způsobem, který obnovujeme a obnovujeme.